為認真貫徹落實自治區(qū)黨委關于進一步改進作風狠抓落實工作部署要求，近年來，山南市瓊結縣切實把改進作風狠抓落實工作擺在突出位置，旗幟鮮明地釋放憑能力用干部、以實績論英雄的強烈信號，嚴把干部“思想關、行為關”，以持續(xù)構建作風建設新常態(tài)不斷推動作風建設走深走實。

健全機制體制——

破除不敢擔當的避責思想

瓊結縣優(yōu)化調整充實由縣委書記、縣長任“雙組長”的作風建設活動領導小組，分管領導嚴格落實“一崗雙責”，抓好分管領域和部門作風建設?？h委作風辦充分發(fā)揮牽頭抓總作用，進一步明確年度重點工作和責任部門，推動作風建設融入全縣工作大局，形成齊抓共管的工作格局?？h委組織部、政法委，縣發(fā)改委、鄉(xiāng)村振興局等牽頭單位充分發(fā)揮主動性、創(chuàng)造性，在改進作風狠抓落實上形成了一系列行之有效的經驗。

截至今年8月，全縣縣級領導干部帶頭科學選定32個重點調研課題，內容涵蓋產業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、民生事業(yè)、民族團結、和美鄉(xiāng)村建設、基層治理等方面，通過以調代督、以導帶督，既發(fā)現存在問題，又幫助研究對策，切實以上率下，一級帶著一級干、一級做給一級看，把作風大轉變轉化為作風大落實。

全縣持續(xù)強化干部日?？己?、專項考核、綜合考核的結果運用，對年度綜合考核排名靠后的5家單位和個人排名靠后的3名領導干部進行約談，嚴肅查處安于現狀、得過且過等各類問題。認真落實“三個區(qū)分開來”要求和容錯糾錯機制，對在攻堅克難過程中先行先試出現探索性失誤的3名干部免于處罰，真正做到“精準審慎”。嚴格執(zhí)行《領導干部能上能下規(guī)定》，針對不適宜擔任現職而調整“下”的干部，主動幫助尋找“下”的真正原因，截至今年8月，全縣兩名干部經后續(xù)跟蹤被重新起用，進一步樹立了能者上、庸者下、劣者汰的鮮明導向。

謀劃全局工作——

破除不真不實的不良作風

瓊結縣牢牢抓住入選第一批國家鄉(xiāng)村振興示范縣創(chuàng)建名單的契機，持續(xù)鞏固拓展連續(xù)4次榮獲“平安中國建設示范縣”榮譽稱號、連續(xù)2次問鼎全國平安建設最高獎項“長安杯”以及第六批全國生態(tài)文明建設示范縣、第十批全國民族團結進步示范縣創(chuàng)建等重大成果，在聚力“四個創(chuàng)建”“四個走在前列”，山南市“六個走在全區(qū)前列”中爭當排頭兵。

為積極探索創(chuàng)新社會治理新模式，直面服務群眾“最前線”，瓊結縣制訂《中共瓊結縣委員會關于開展“四下沉、八助力”活動，推進在職黨員到村（社區(qū)）報到工作的實施方案》，梳理“需求清單”，建立“服務清單”，累計解決群眾急難愁盼問題100余件。開發(fā)“瓊結E家”群眾版微信小程序，鼓勵群眾“隨手拍”，將發(fā)現的鄉(xiāng)村治理亂象及時上傳網格化信息平臺，切實暢通群眾訴求表達渠道、及時解決群眾合理訴求。建成強吉村等7個“黨群小茶館”、山南市首個村級“紅色驛站——日間照料中心”、“黨群驛站”等平臺，為務工人員、游客等各類群體提供便捷服務。

同時，為嚴格落實“第一議題”制度，有計劃將作風建設相關內容融入到黨的二十大宣講工作中，切實做到在黨的二十大宣講中落實作風建設，確保全縣思想統(tǒng)一、步調一致。截至今年8月，全縣各級各部門舉辦學習貫徹黨的二十大精神培訓班13期，組織各類專題宣傳宣講240余場次，開展學習研討120余場次，撰寫心得體會文章530多篇，累計參與1.6萬余人次。

提升履職能力——

加強紀律觀念錘煉過硬作風

瓊結縣以“瓊結襄陽鄉(xiāng)村振興基層治理”交流交往交融品牌為依托，自2021年該項目建設以來，先后組織11批次近300余名干部到區(qū)內學習交流。同時，精心選派20名副科級以上黨員干部擔任駐村工作隊隊長，指定20名綜合能力突出的黨員干部擔任第一書記，將43名鄉(xiāng)村振興專干和科技專干納入駐村工作隊，進一步提升基層干部年輕化、專業(yè)化水平。

為不斷深化整治“四風”頑瘴痼疾，瓊結縣嚴格督促各級黨組織、黨組織書記和班子成員履行全面從嚴治黨主體責任、“第一責任人”責任和“一崗雙責”，嚴把黨風廉政意見回復關，回復黨風廉政意見368人次。緊盯元旦、春節(jié)、藏歷新年等重要時間節(jié)點，堅決查處違反中央八項規(guī)定精神問題。

為積極引導廣大黨員干部知敬畏明底線，瓊結縣組織各級各部門觀看《永遠吹沖鋒號》警示教育片，開展公職人員在企業(yè)兼職（掛證）問題集中整治，進一步增強廉潔自律意識。充分利用微信公眾號、12388舉報電話、舉報箱、監(jiān)督卡等多種途徑，結合干部“八小時”外的監(jiān)督檢查工作，著力整治黨員、干部違法違規(guī)違紀現象。截至今年8月，全縣查處違反會風會紀、不作為、亂作為等行為6人、10家單位，通報查處率同比下降72％、53.3％，黨風政風持續(xù)向好。